Змії в костюмах. Як вчасно розпізнати токсичних колег

Про книгу

Книга про психопатах на роботі, їх деструктивному поведінці і стратегії протистояння їм.

Все частіше саме враження лідера команди та інших учасників виявляється важливіше реальних показників. Це створює сприятливе середовище для процвітання офісних хижаків, які володіють своєрідним шармом і навичками маніпуляцій. Вони здатні приймати складні рішення, прекрасно контролюють свої емоції і не губляться у важких ситуаціях. Спочатку колеги навіть не помічають їх деструктивної поведінки. А даремно.

Ця книга допоможе вам вчасно розпізнати токсичного колегу, підлеглого, керівника і не постраждати від його дій. Ви навчитеся не тільки ідентифікувати психопатів за їх характерними рисами, стратегіям поведінки, методів управління жертвами і мотивації, але і знайдете свій спосіб захисту.

Для кого ця книга

• Для тих, хто хоче сформувати цивілізовані і продуктивні робочі відносини у своїй компанії.
• Для тих, хто хоче навчитися розпізнавати офісних змій або за службовим обов'язком повинен їх відловлювати.
• Для всіх, хто працює в корпоративних структурах.

Від авторів

Ця книга з'явилася в результаті зростаючого усвідомлення того, що відсутність конкретних знань про суть психопатичного маніпулювання і обману серед ділових людей — це і є ключ до успіху корпоративних аферистів. Існує безліч публікацій по темі поведінки кримінальних психопатів, проте всі вони розраховані на судмедекспертів і лікарів-клініцистів. Ми сподіваємося заповнити деякі прогалини в поточному розумінні поведінки психопатів, наявні у читачів бізнес-літератури, застосувавши для цього доступний для розуміння мову і приклади з практики. Ми хочемо познайомити читачів з досвідом роботи поряд з корпоративним психопатом, запропонувавши їх уваги аналіз реальних ситуацій, з якими ми стикалися у процесі своїх досліджень. Оскільки товариш з психопатическим типом особистості може зашкодити вашій кар'єрі явними і неявними способами, ми сподіваємося, що ці знання допоможуть вам захистити себе в майбутньому.

Вихідна передумова цієї книги полягає в тому, що психопати дійсно працюють в сучасних організаціях; багато з них домоглися відмінних результатів по більшості стандартних показників успішної кар'єри, а їх деструктивні особистісні характеристики невидимі для більшості людей, з якими вони взаємодіють. Психопати здатні обійти, а часом навіть взяти під свій контроль системи планування наступності і управління ефективністю, для того щоб узаконити свою поведінку. Они используют с выгодой для себя любые недостатки системы коммуникации, организационные системы и процессы, межличностные конфликты, а также общие стресс-факторы, поражающие все компании. Психопаты плохо обращаются со своими коллегами, а поскольку это приводит к падению морального духа и разжиганию конфликтов, они наносят вред всей компании.

Ця книга допоможе вам крок за кроком розкрити особистість психопата. Ми використовуємо декілька підходів до вирішення цієї задачі, наближаючи читача до розуміння того, що рухає психопатами і які елементи їх поведінки в офісі можуть дати підказки щодо їх істинної сутності.